Consejos tributarios para estudiantes trabajando este verano

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Este es un documento de archivo o histórico y puede no reflejar la ley, las políticas o los procedimientos actuales.

Edición especial de consejos tributarios 2016-11SP, 28 de junio de 2016


Muchos estudiantes obtienen un trabajo de verano. Es una buena manera de ganar dinero y tener poder adquisitivo o ahorrar. Aquí le presentamos algunos consejos para estudiantes con trabajos de verano: 

  1. Las retenciones y el impuesto estimado. Si es usted un empleado, su empleador retiene impuestos de su paga (en inglés). Si trabaja por cuenta propia, es posible que tenga que pagar impuestos estimados (en inglés) directamente al IRS. Una manera de hacer eso es con pagos estimados (en inglés) que se mandan antes de ciertas fechas durante el año. Es así la esencia de cómo funciona nuestro sistema tributario, se pagan impuestos conforme se reciben ingresos.
     
  2. Nuevos Empleados.  Al conseguir un nuevo trabajo, necesitará llenar un Formulario W-4, Certificado de Exención de la Retención del Empleado (en inglés). Los empleadores lo usan para calcular la cantidad de impuesto federal que deben retener de su paga. La calculadora de retenciones (en inglés) en IRS.gov le puede ayudar a llenar el formulario.
     
  3. Trabajo por Cuenta Propia. El ingreso que gana trabajando para alguien más, es tributable. Ciertos trabajos se podrían considerar trabajos por cuenta propia. Estos pueden ser trabajos como el cuidado de niños o jardinería. Mantenga buenos registros de sus ganancias y gastos relacionados a su trabajo. Quizá pueda deducir esos gastos (en inglés) de su ingreso en la declaración de impuestos. Una deducción generalmente disminuye los impuestos que adeuda.
     
  4. Ingresos de propinas. Todo ingreso de propinas es tributable. Mantenga un cuaderno para anotar las propinas diariamente y reportarlas con exactitud. Debe reportar a su empleador cada vez que reciba propinas de $20 o más en efectivo, dentro de un mes. También debe reportar todas sus propinas anuales en su declaración de impuestos.
     
  5. Impuestos de nómina.  Quizá gane muy poco en su trabajo de verano como para adeudar impuestos. Pero su empleador usualmente debe retener impuestos del seguro social y Medicare de su paga. Si trabaja por cuenta propia, puede que tenga que pagar estos impuestos independientemente. Estos impuestos le contarán para su cobertura bajo el sistema de seguro social.
     
  6. Portador o distribuidor de periódicos.  Reglas especiales aplican a portadores o distribuidores de periódicos (en inglés). Si satisface ciertas condiciones, usted se considera trabajador por cuenta propia. Si no satisface esas condiciones y es menor de 18 años de edad, podría ser exento de los impuestos de seguro social y Medicare.
     
  7. Pagos de ROTC.  Si está participando en ROTC, los pagos por servicio activo  PDF(en inglés) tales como ingresos de campamentos de verano, son tributables. Los subsidios de alimentos y alojamiento pagados a los estudiantes del ROTC que participan en el entrenamiento avanzado no son tributables.
     
  8. Use Free File del IRS. Puede preparar y presentar la declaración de impuestos electrónicamente usando Free File del IRS. El servicio sólo está disponible en IRS.gov. Quizá no gane lo suficiente para tener que presentar una declaración de impuestos federal. Aun siendo así, puede que le convenga hacerlo. Por ejemplo, si su empleador le retuvo impuestos de su paga, tendrá que presentar una declaración de impuestos para obtener un reembolso.

Visite IRS.gov para más información sobre las reglas tributarias para estudiantes (en inglés).

Recursos Adicionales del IRS (en inglés):

 

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